Vale Desliga mais de 150 Funcionários do Projeto Salobo Apesar de Investimentos Bilionários
A mineradora Vale, uma das maiores empresas do setor, está enfrentando críticas após desligar cerca de 157 funcionários do projeto Salobo, localizado no Pará. Essa medida ocorre apenas poucas semanas após a empresa anunciar o programa “Novo Carajás”, um investimento de R$ 70 bilhões entre 2025 e 2030.
O programa “Novo Carajás” prevê a destinação de 60% do valor total de investimento ao projeto Salobo, o que deveria garantir a manutenção dos empregos e a criação de novas oportunidades. No entanto, a realidade é diferente, e os funcionários estão sendo substituídos por novos equipamentos e tecnologias.
A decisão da Vale de desligar os funcionários do projeto Salobo gerou indignação entre os trabalhadores e a comunidade local. O impacto humano das demissões não pode ser ignorado, e a empresa é criticada por não priorizar a manutenção dos empregos e a segurança dos trabalhadores.
Em nota, a Vale respondeu que implementou um novo modelo organizacional no final do ano passado, com o objetivo de tornar o negócio mais ágil, descentralizado e competitivo. “Essas mudanças envolvem todas as áreas do negócio, incluindo funções operacionais, administrativas e corporativas”, afirmou a empresa.
A Vale também reforçou seu compromisso com as operações no Brasil e com a transformação da Vale Metais Básicos em uma empresa líder de produção de metais para a transição energética.
No entanto, para os funcionários desligados e suas famílias, a promessa de um futuro mais próspero parece estar cada vez mais distante. A decisão da Vale é um lembrete de que, mesmo em tempos de crescimento e investimento, a segurança dos trabalhadores e a manutenção dos empregos devem ser priorizadas.
